1. ЗАО АНКОР в Екатеринбурге (3 отделения в России) Офис АНКОРа в Екатеринбурге работает уже более 15 лет (с сентября 1994 года). В настоящее время АНКОР является одной из ведущих кадровых компаний в ...
т. +7(343) 3820272, 3107010
Екатеринбург
2. ЗАО БизнесЛинк Персонал Компания БизнесЛинк Персонал была образована в 1991 году в Санкт-Петербурге. Компания являемся первым профессиональным участником петербургского ...
т. +7(812) 3278996
Санкт-Петербург
3. ООО Гардарика - группа компаний ГАРДАРИКА – группа компаний, основана 2000 году. Услуги компании:
Подбор персонала высшего и среднего звена (с гарантией до года на ...
т. +7(812) 7174317
Санкт-Петербург
4. ООО Центр Кадрового Консалтинга Центр Кадрового Консалтинга «ГЕЛИОС» является лидером на рынке кадровых услуг г. Самары, входит в федеральную сеть «ВИЗАВИ ...
т. +7(846) 2703578, 2703579
Самара
5. ООО ART Консалтинг Наша компания основана в 2013 году.
Основная цель нашей компании – успех вашего отдела продаж и бизнеса.
Мы оказываем ...
т. +7(343) 3824174
Екатеринбург
6. ООО Inter-HR Inter-HR - лучшее агентство Москвы по соотношению цена/качество, предоставляющее услуги по профессиональному поиску и подбору персонала для бизнеса ...
т. +7(495) 9112999
Москва
7. RCA Group RCA Group — успешно работает на кадровом рынке с 2005 года. Мы слаженная команда профессионалов, квалифицированных специалистов, каждый из ...
т. +7(863) 2414437
Ростов-на-Дону
8. ЗАО Work Service Work Service
Work service в течение 15 лет предоставляет HR-услуги любой сложности для бизнеса. Сегодня это крупнейшая европейская компания в ...
т. +7(800) 5051050
Москва
9. ООО АМ Ворк Наша компания“AmWork” уже долгое время занимается трудоустройством специалистов вахтовым способом по всей России. В отличие от ...
т. +7(917) 5411818
Москва
10. ООО Дар линк-идея Наша компания «Деловое Агентство Развития ЛИНК - ИДЕЯ». Бизнес - акселерация, увеличение оборотов компаний.
Цель компании ООО « ...
т. +7(843) 2274231, 2909214
Казань
10
11. ООО Кадровое агентство "Perfecto Personal" Наше Кадровое Агентство "Perfecto Personal" специализируется на высококвалифицированном подборе персонала для Вашей организации и кадровом ...
т. +7(499) 3901360
Москва
12. ИП Полярная Звезда (2 отделения в России) "Полярная Звезда" работает на рынке труда с 2007 года.
Основными видами деятельности компании являются :
подбор персонала для работы на ...
т. +7(815) 2473028
Мурманск
13. ОАО Сфера услуг Кадровое агентство «Сфера услуг» осуществляет подбор всего спектра домашнего персонала. Мы работаем с 2004 года. Наши сотрудники имеют ...
т. +7(495) 7112127, 8(985)1882917
Москва
14. ЦРП Evolution Центр Развития Персонала EVOLUTION создан в 2003 году специалистами по кадровому менеджменту и управлению, работающими в сфере консалтинга свыше 10 ...
т. +7(911) 9291901, 9291906
Санкт-Петербург
15. AVANTA Personnel (2 отделения в России) Подбор персонала и кадровый консалтинг. AVANTA Personnel предоставляет классические услуги в области подбора постоянного и временного персонала ...
т. +7(812) 329 57 70
Санкт-Петербург
16. ООО HR Аналитика Санкт-Петербургское рекрутинговое агентство «Эйчар Аналитика» оказывает индивидуальные и комплексные услуги в сфере подбора персонала ...
т. +7(812) 3157308
Санкт-Петербург
17. Work service Work Service — компания-лидер по предоставлению широкого спектра HR-услуг в России и Восточной Европе. Основана в 1999 году в Польше. Сегодня ...
т. +7(495) 6621068
Москва
18. ООО Ваш Рекрут Кадровое агентство по подбору персонала является экспертом в области поиска и подбора персонала и оказывает свои услуги для компаний малого и ...
т. +7(952) 2383196
Санкт-Петербург
19. ООО Кадровое агентство "Карьера плюс" Кадровое агентство Карьера плюс г. Ярославль - подбор офисного и домашнего персонала в Ярославле и любых других городах России. Без предоплаты ...
т. +7(4852) 981449
Ярославль
20. ООО Персонал-Консалтинг Компания "Персонал-Консалтинг" предоставляет полный спектр услуг по подбору, оценке и обучению персонала в более чем 30 регионах России. Наши ...
т. +7(8452) 726622
Саратов
21. ООО Приоритет Кадрово-консалтинговый центр "Приоритет" оказывает услуги:
трудоустройство,
оценка и подбор персонала,
мониторинг заработных плат, ...
т. +7(927) 7204037, 2049933
Новокуйбышевск
22. Семь-Я Услуги по подбору семейного персонала.
Соискатели на трудоустройство в семью, проходят обучение в кадровом агентстве, где знакомятся с: ...
т. +7(4722) 418204
Белгород
23. ООО КА Профит-М Подбор персонала в Самаре. Специализированное кадровое агентство по подбору персонала в области сбыта, рекламы и маркетинга. Проведение открытых и ...
т. +7(846) 3341271, 2790232
Самара
23
24. Омис-персонал Трудоустройство, вакансии, подбор персонала, организация и проведение межрегиональных Ярмарок вакансий в ДС Юбилейный , бесплатная газета Ярмарка ...
т. +7(812) 3462211
Санкт-Петербург
25. ООО Персонал для дома Няни, домработницы, cиделки,
подбор сиделки бесплатно!
подбор и собеседование с персоналом в день обращения!
17.08.2023 09:53. Агентство "Москва". Уровень безработицы в столице сократился до 0,33% – этот показатель является самым низким за последние 10 лет. Об этом журналистам сообщила заместитель мэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова. «Москва входит в тройку регионов-лидеров России с самым низким уровнем безработицы. Столичный рынок труда успешно преодолел все вызовы и сохранил стабильность. Сегодня безработица находится на историческом минимуме – 0,33%. Это рекордно низкие показатели за последние 10 лет. Число официально зарегистрированных безработных составляет 23,9 тыс. человек. Найти подходящую работу и построить долгосрочную карьеру горожанам помогают специалисты службы занятости», – сказала Ракова. По ее словам, в настоящее время в Москве количество предложений от работодателей превышает число соискателей. В агрегированной базе службы занятости размещено более 450 тыс. вакансий в различных отраслях экономики, на одного соискателя приходится более 18 вакансий. «Рынок труда Москвы остается «рынком кандидата». Активнее всего новые кадры ищут работодатели из промышленной отрасли. При поддержке службы занятости более 200 лучших промышленных предприятий столицы ведут подбор тысяч рабочих и инженерно-технических специалистов – токарей, испытателей, монтажников и регулировщиков радиоэлектронной аппаратуры, инженеров-технологов, инженеров-конструкторов и инженеров-программистов. Востребованы как опытные, так и начинающие специалисты – студенты и выпускники профильных колледжей и вузов. Высокий спрос отмечается и в ИТ. Компании ведут подбор фронтенд- и бэкенд-разработчиков, QA-инженеров, менеджеров ИТ-продуктов, DevOps-инженеров, ИТ-архитекторов и графических дизайнеров. С развитием в городе сферы информационных технологий, цифровизации и автоматизации рабочих процессов появляется больше вакансий для разработчиков нейросетей и специалистов по машинному обучению», – добавила заместитель мэра. Кроме того, традиционно востребованы специалисты сферы услуг – представители индустрии красоты, фитнес-тренеры и спортивные инструкторы, менеджеры по туризму, технологи в сфере общественного питания, бариста и помощники по хозяйству.
07.06.2023 07:27. Агентство "Москва". В Москве откроют несколько проектов по подготовке специалистов для централизованных бухгалтерий, такие бухгалтерии обслуживают более 1,5 тыс. городских ведомств. Об этом сообщается на официальном сайте мэра и правительства Москвы. «По поручению мэра Москвы столичный департамент финансов реализует масштабный проект по централизации бюджетного (бухгалтерского) учета. Развитие проекта влечет за собой растущую потребность в подготовке высококвалифицированных профессиональных кадров. В настоящее время в столице действует 20 централизованных бухгалтерий. К концу 2025 года их число увеличится до 22. В систему централизованного учета будет включено более 1,5 тыс., или 77%, государственных учреждений Москвы», - приводятся в сообщении слова руководителя столичного департамента финансов Елены Зяббаровой. Она добавила, что одной из главных задач проекта стала подготовка и подбор профессиональных кадров для централизованных бухгалтерий. От профессионализма бухгалтера зависит качество отражения фактов хозяйственной деятельности всех госучреждений столицы. На основе данных сведений принимаются решения, касающиеся реализации городских программ. По словам заместителя руководителя департамента финансов Москвы Александра Белякова, по итогам обучения все участники проходят тестирование, позволяющее проверить полученные знания. В этом году с тестовыми заданиями успешно справились более двух третей слушателей. Лучшие результаты показали сотрудники централизованных бухгалтерий префектур СВАО, ЮВАО и СЗАО, а также межотраслевых централизованных бухгалтерий департамента финансов Москвы, комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений, аппарата мэра и правительства Москвы. Тестирование позволило выявить несколько тематических блоков и заданий, которые вызывали наибольшие затруднения у слушателей. При подготовке семинара в следующем году программу скорректируют и уделят больше внимания сложным темам. Участники обсуждения отметили, что регулярное проведение обучающих семинаров и профессиональных консультаций позволило снизить количество ошибок и повысить качество учета. «Департамент финансов совместно с центром занятости Москвы «Моя работа» и департаментом образования и науки готовит комплекс мероприятий по привлечению кадров для централизованных бухгалтерий. На базе московских колледжей мы разрабатываем программу подготовки молодых специалистов по бюджетному учету с последующим трудоустройством», - подчеркнула Зяббарова. Отмечается, что столичная служба занятости использует самые современные технологии целевого подбора для поиска мотивированных кандидатов и квалифицированных специалистов для централизованных бухгалтерий Москвы. Предварительно карьерные консультанты проводят первичный отбор кандидатов. Они верифицируют данные об уровне образования, опыте и квалификации соискателя, проверяют на соответствие профилю вакансии, проводят стартовое интервью, помогают составить резюме и подготовиться к собеседованию. Следующий этап - организация встречи с работодателем и успешное трудоустройство. Специалистов в области экономики и бухгалтерского учета обучают в семи колледжах столицы. Они реализуют практико-ориентированные образовательные программы по запросам работодателей. Планируется, что сначала подготовку кадров для централизованных бухгалтерий будут вести на базе финансового колледжа №35. В ближайшее время преподаватели колледжа актуализируют образовательную программу совместно с представителями департамента финансов Москвы и централизованных бухгалтерий. Также проведут дополнительное обучение педагогов и определят площадки, на которых студенты смогут проходить производственную практику. Действующие стандарты обучения позволят студентам старших курсов совмещать работу и учебу. В результате город получит полностью подготовленных специалистов в сфере бюджетного учета уже на этапе выпуска из колледжа. Кроме того, сотрудники смогут принять участие в профессиональном конкурсе «Звезды профессии». Он пройдет в ноябре и будет приурочен ко Дню бухгалтера. Соревнование позволит определить лучшую команду года среди городских централизованных бухгалтерий.
В настоящее время работа по подбору переписных кадров завершается. В сентябре уполномоченные по вопросам проведения Всероссийской переписи населения на территории региона прошли обучение. С 29 сентября до 1 октября проходят обучение контролеры, а с 15 по 17 октября будут обучаться переписчики.
Описание рубрики: Обучение и подбор кадров Фирмы которые занимаются не только подбором кадров, но и обучением.
